2012年01月05日
従業員に対して
昨夜は静かな小粋。
久し振りのIT企業社長と幹部
お二人は、東京の某IT企業に勤務し
厳しい体制のなか、様々なノウハウを
吸収し、宮崎で企業。
まだ若い二人だが従業員は100名を
越える企業に成長
次々に新規関連事業を展開中。
二人が語る宮崎は
食と行政の壁
都会育ちの二人には
諸々カルチャーショックがあるらしい
二人の会話に耳を傾けていると
若い幹部が、あるお客様の話に。
「今度、○○社長の会社の角印を作ります」
(((・・;)？？印鑑？
社長曰く、従業員に対して
お客様にとっての便利屋になれ！と
ネットワーク構築、携帯電話が
メインワークにも関わらず
お客様の名刺から、会社の角印まで！
勿論、外注ですが実践している部下が
凄い！
私は常にそのスタンスで仕事してました
痒い所にさりげなく手の届く人。
営業マンとしての持論です。
久し振りに感嘆しました
この会社のノビシロは
果てが見えません(苦笑)
厳しくも、従業員に対する教育研修
従業員との食事会も自腹で賄う
初めて会った時、若い社長はこう言った
「宮崎で一番給与ベースの高い企業に」
成果に対しての対価が低いのが宮崎
変えて行くべきです
小さな事ですが、応援したくなる
企業です♪(⌒‐⌒)
宮崎にこんな元気のある企業が
増えてくれるといいですね♪
Posted by 御頭２ at 13:16│Comments(0)
